A greve, convocada pelo Sindicato dos Trabalhadores da Administração Local (STAL) e criticada pelo Sindicato dos Trabalhadores da Administração Pública (SINTAP), levou a administração dos Serviços Municipalizados de Aveiro a criar um sistema de carreiras alternativas para assegurar os transportes escolares.

Os trabalhadores em greve discordam da sua integração na empresa municipal de mobilidade, que a câmara pretende criar para fazer a gestão integrada dos autocarros urbanos, das carreiras fluviais para S. Jacinto, das bicicletas de utilização gratuita e dos parques de estacionamento.

A criação da empresa, aprovada já pela assembleia municipal, é justificada pela necessidade de racionalizar a gestão dos Serviços Municipalizados de Aveiro, actualmente responsáveis pela gestão da água, saneamento e transportes.

"Sendo áreas de actividade tão diferentes, verifica- se que a sua gestão comum tem revelado dificuldades acrescidas no desenvolvimento de cada uma dessas valências", sustenta o executivo municipal.

O STAL, que convocou a greve, considera que essa transformação pode prejudicar o futuro dos 110 trabalhadores, enquanto o Sindicato dos Trabalhadores da Administração Pública veio publicamente considerar o recurso à greve "precipitado".

O conselho de administração dos Serviços Municipalizados, em esclarecimento público, refere que "em todas as fases da constituição da empresa, desde o estudo económico até à decisão, foram efectuadas reuniões de trabalho com os representantes dos trabalhadores para o esclarecimento da criação da empresa municipal, nomeadamente no que se refere à garantia da estabilidade contratual, ou seja, os trabalhadores mantêm todos os direitos inerentes ao lugar de origem".

Apesar dessa garantia, o STAL não retirou o pré- aviso da greve, que vai afectar as duas horas iniciais de cada jornada laboral e a prestação de horas extraordinárias.